清焖生蚝加盟店对于客户也是更加的关心，项目加盟费也实惠，这样制作出来的生蚝产品必然是美味十足，能够打动消费者们的心。新鲜、健康、美味的产品是清焖生蚝的主打品牌，清焖生蚝为消费者带来众多的美味，也让消费者的生活品质获得提高。

清焖生蚝全城成熟冷链配送，-196℃超低温液氮，将新鲜生蚝秒冻锁鲜，保证生蚝柔嫩口感。较大限度保留生蚝蛋白质本性，让距离的隔阂无限制缩小!开店形式灵活，寄生、直营或餐车的经营模式，以外带+外卖为主，整个店面人员只需配备2-3人，便足以撑起整个店面!

清焖生蚝是一个主打清焖生蚝、蒜香生蚝以及生蚝刺身的餐饮品牌，其店内的生蚝品质新鲜，肉质细嫩肥美，深受广大消费者的喜爱和欢迎。目前，清焖生蚝在厦门、福州以及泉州等地有着众多的加盟分店，市场热度极高，在福建一带有着很高的知名度，门店生意不错，来往食客络绎不绝。

清焖生蚝做法其实很简单，但是想要做的好吃并不容易，得益于清焖生蚝店内极高品质的生蚝，这道菜才能够保留下正宗的味道，选用新鲜的生蚝不开盖在蒸炉里蒸熟，高温能够锁住生蚝的水分、鲜味和营养，吃起来非常过瘾;店内的蒜香生蚝则是烤制的，这种做法是几乎吃不到生蚝的腥味，金黄的蒜泥搭配着葱末、红辣椒等，把生蚝的鲜美激发。另外，店内的生蚝刺身也都是经过三重净化，非常干净，大家合格吃!

清焖生蚝经过多年的发展，总部提供的加盟支持越来越丰富且到位，能够帮助毫无加盟经验的加盟商把门店运营起来。清焖生蚝自然是能够拥有不错的发展前景。生蚝本身已经足够鲜甜，又因为竹笼蒸制过程中遇水还会产生植物的鲜气，鲜上加鲜!原滋原味的生蚝单吃美味!一口闷，鲜到飞起!配上辣汁生蚝，蚝肉鲜美!搭配蘸汁儿，滋味更有层次感!味道更浓郁、鲜美。弹嫩有嚼劲的肉感与酸辣甜瞬间充盈整个口腔!

清焖生蚝为创业合作者提供健康，成熟，专业的一系列完整产品和服务。打造的超级生蚝是小吃餐饮的超强势能品牌。清焖生蚝在产品制作方面更加的上心，超级生蚝全部来源自家深度合作生蚝养殖基地，对生蚝进行严格的品控，保证到达每个门店的生蚝都有高质量品质。

上文的介绍我们得知，清焖生蚝店内的生蚝主要有清焖、蒜香以及刺身三种吃法，基本可以满足绝大多数食客们的口味需求。清焖生蚝采购的都是当季肥美的生蚝，品质有着极高，每天的生蚝都是当天采购进店的，二十四小时之内从岸上到餐桌，而且现开现吃，风味非常鲜美。

1、品牌优势：

加盟者投资清焖生蚝品牌加盟店，品牌的加盟费缴纳金额不是很高，它为商家的创业提供了较为不错的创业平台，而且该品牌店的经营产品利润也不低。

2、市场优势：

清焖生蚝拥有一大批忠实的消费者，市场环境好，发展前景非常乐观，是非常好的一个加盟项目。

3、投资优势：

提供专业的店面设计装修方案，效果图、施工图及装修预算。

4、产品优势：

总部产品硏发团队持续推出新品,专业的研发人员根据市场不同时用不同需定期研发新产品,增加门店加盟店的品牌争力。

5、营销优势：

总部组建专业的营运指导小组对加盟店长期实行巡回指导，以最快的速度为加盟店排忧解难。每年为各店免费提供新产品培训指导。

6、培训优势：

精编《技术培训手册》，直营店内学习，手把手教学，轻松掌握。

7、服务优势：

加盟店开业之前，总部安排督导团队驻店指导经营，协助加盟商做好前期店面开业各项准备工作，培养店内核心管理人员，完善店内服务标准和管理流程，做好加盟店后期运营的各项基础工作。

8、技术优势：

公司凝聚了一批高素质的专业人士，具有执着的专业追求和强烈的创作热情。结合多年来的经营实战，积累了丰富的项目操作经验，为每个加盟商提供很好系统化培训，为加盟商成功开店打下坚实基础。

1、年满18周岁，男女不拘，体健信用良好，在地人缘好。

2、认同清焖生蚝品牌理念、经营模式与企业文化。

3、清焖生蚝加盟商必须拥有一定资金实力。

4、有足够的管理企业能力，能正确认知风险意识

5、其经营的场所十分的固定。

6、有良好的创业精神，能够吃苦，付出一定的努力。

7、认可清焖生蚝公司产品项目，想自己创业的投资者；

8、愿接受清焖生蚝总部对业主加盟资格考察，投资方案评估，无不良经营劣迹。

1、了解信息：

咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、项目考察:

到公司总部进行项目考察，样板市场体验考察。

3、加盟申请：

加盟者向总部提交申请表;

4、签订合同:

双方意见达成一致后清焖生蚝总部与意向加盟商签订合作协议。

5、店址选择：

在清焖生蚝总部指导下确定选址方案，根据店面情况终确定投资规模及加盟方式。

6、装修设计：

总部根据申请人提供的标准图纸设计全套装修图纸并根据装修标准给予装修。

7、加盟培训：

总部将协助您进行开业前期的培训，包括对店铺经营人员进行产品知识、设备操作、销售技巧、店铺日常管理、子公司相关流程、经营理念、实际销售技巧等方面的系统性培训。

8、新店开业：

人员招聘：在装修竣工前15天左右，通过加盟商申请，总部派专业技术培训人员前往当地带店，选择合适场所展开店务管理等方面的系统培训。